在台灣，申請外籍看護工作需要透過合法的管道來引進外籍勞工。 為了保障外籍看護工在台工作的權益，勞動部規定雇主必須參加聘前講習， 以了解勞動法規、勞工權益保障、勞動契約內容等相關知識， 並承諾遵守相關法令和規定。 透過聘前講習，可以提高雇主的法令意識和專業能力， 減少勞動糾紛的發生，同時也能保障外籍看護工的權益， 提高工作品質，提升整體勞動環境的良好品質。 因此，勞動部要求雇主必須參加聘前講習， 以確保外籍看護工在台灣工作的權益得到保障， 同時也保障雇主在雇用外籍看護工時能夠遵守相關法令和規定。
